ביהמ"ש: מפעל קרטונים ישלם 179 אלף שקל לעובד שנפצע בתאונה

מאת: שלמה בוצ'צ'ו,

בית משפט השלום בצפת פסק לאחרונה פיצוי בסך 179 אלף שקל לעובד בן 42, שנפצע בתאונת עבודה במפעל לייצור קרטונים של חברת "עמיר שיווק והשקעות בחקלאות". את פסק הדין נתן השופט מוהנד חלאילה (בצילום), שקבע כי המעסיקה נושאת באחריות מלאה לאירוע.

במהלך חודש אוגוסט 2020, נפגע התובע בתאונת עבודה שאירעה במפעל בו הועסק, עת ביצע את עבודתו על גבי משטח עץ ארעי, בלתי מקובע ובלתי תקני, אשר כלל מרווחים מסוכנים. לטענתו, במהלך עבודתו, החליק המשטח תחת רגליו והוא צנח מגובה תוך כדי נשיאת ערימת קרטונים. כתוצאה מן הנפילה נחבל התובע בשורש כף ידו השמאלית, אובחן שבר והושבת מעבודתו למשך כשלושה חודשים. מאז התאונה סובל התובע מהגבלות תפקודיות, נימול, כאבים וירידה בכושרו הפיזי, לרבות קושי בביצוע פעולות שגרתיות.

בכתב תביעתו טען התובע לרשלנות מצד הנתבעת – מעסיקתו – ודרש להטיל עליה אחריות מלאה לקרות התאונה, נוכח כך שנדרש על ידה לבצע עבודתו בתנאים מסוכנים ובאמצעות ציוד בלתי ראוי. הנתבעת, מנגד, כפרה תחילה בעצם התרחשות התאונה, ובחלופה טענה כי התובע התרשל תורמות ויש לייחס לו אשם תורם בשיעור של 100%.

השופט מוהנד חלאילה, קיבל את גרסת התובע במלואה. נקבע כי עדותו הייתה עקבית, מהימנה ונתמכה בראיות חיצוניות, ובכלל זה דו"ח פגיעה לביטוח הלאומי שנחתם בזמן אמת על ידי נציגי הנתבעת. עוד נקבע כי אין לייחס לתובע אשם תורם, לנוכח ראיות חזותיות שהמחישו בבירור כי המשטח עליו עבד נועד במקור לשינוע באמצעות מלגזה, ואינו מתאים לשמש כמשטח עבודה בטיחותי לעובדים.

עוד קבע בית המשפט כי מדובר בסיכון תעסוקתי צפוי וניתן למניעה, אשר הונח בפועל לפתחה של הנתבעת. משעה שהעובד פעל לפי הוראות שהוכתבו על ידי מעסיקתו – תוך היעדר ברירה או אמצעי בטיחות – ברי כי יש להטיל את מלוא האחריות לפתחה. השופט ציין כי מדובר ב"הצבת מכשול בפני עיוור" וכי אין מקום לייחס לתובע אשם כלשהו.

באשר להערכת הנזק, פירט בית המשפט כי מדובר בפגיעה ממשית הכוללת כאבים, מגבלות תפקודיות והגבלה בשגרת החיים, לרבות צורך בעזרת צד שלישי בתקופת ההחלמה. לפיכך, הוענק לתובע פיצוי בסך כולל של 179,003 ש"ח – מתוכם 152,278 ש"ח בגין נזקיו הישירים, והיתרה בסך 26,725 ש"ח עבור הוצאות משפט ושכר טרחת עורך דין.